Zarządzenie Nr 7.2015

  • Drukuj zawartość bieżącej strony
  • Zapisz tekst bieżącej strony do PDF
20 marca 2018

Zarządzenie Nr 7.2015 Kierownika Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Przemęcie z dnia 22 października 2015 roku w sprawie: zasad i norm przydziału środków ochrony indywidualnej oraz odzieży i obuwia roboczego dla pracowników Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Przemęcie

K.0100.7.2015

 

Zarządzenie Nr 7.2015

Kierownika Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Przemęcie

z dnia 22 października 2015 roku

w sprawie: zasad i norm przydziału środków ochrony indywidualnej oraz odzieży

                   i obuwia roboczego dla pracowników Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej

                 w Przemęcie

         Na podstawie art. 237 6-8 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku Kodeks Pracy (t. j. Dz. U. z 2014 r. poz. 1502 ze zmianami) zarządza się, co następuje:

§ 1

1. Dla pracowników Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej ustala się tabele norm przydziału odzieży i obuwia używanych przez:

a) pracowników administracyjno - biurowych zgodnie z załącznikiem nr 1,

b) pracowników socjalnych zatrudnionych w rejonie zgodnie z załącznikiem nr 2,

c) asystenta rodziny zatrudnionego w terenie zgodnie z załącznikiem nr 2.

2. Ustala się tabelę przydziału środków ochrony indywidualnej i materiałów biurowych stanowiącą załącznik nr 3.

3. Za zgodą pracowników, dopuszcza się używanie przez nich własnej odzieży i obuwia.

4. W przypadkach określonych w ust. 3 przewiduje się wypłatę ekwiwalentu pieniężnego z tego tytułu.

5. Wartość ekwiwalentu ustala się:

a) dla pracowników administracyjno – biurowych (załącznik nr 1) w wysokości 50%,

b) dla pracowników socjalnych i asystenta rodziny (załącznik nr 2) w wysokości 65% miesięcznego minimalnego wynagrodzenia za pracę obowiązującego w danym roku.        

§ 2

Pracownicy Ośrodka Pomocy Społecznej uprawnieni do ekwiwalentu za używanie własnej odzieży i obuwia, zobowiązani są do noszenia stroju wymienionego w załączniku nr 1 i 2 w czasie pełnienia obowiązków służbowych.

§ 3

Należny ekwiwalent zostanie naliczony w zależności od wymiaru czasu pracy i zajmowanego stanowiska.

§ 4

Kwota pieniężna tytułem ekwiwalentu nie podlega opodatkowaniu.

§ 5

Pracownikom przebywającym na urlopach bezpłatnych, wychowawczych, macierzyńskich, rodzicielskich i zwolnieniach chorobowych trwających nieprzerwanie cały miesiąc kalendarzowy oraz zatrudnionym w niepełnym wymiarze czasu pracy, ekwiwalent zostanie umniejszony o odpowiednią kwotę, proporcjonalnie do okresu zatrudnienia.

§ 6

Ekwiwalent będzie wypłacony pracownikom z budżetu Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej.

§ 7

Zobowiązuje się wszystkich pracowników do zapoznania się z tabelą norm przydziałów określonych w § 1 pkt.1 litera a, b, c i pkt. 2.

§ 8

Wykonanie zarządzenia powierza się Głównemu Księgowemu Ośrodka Pomocy Społecznej.

§ 9

 

Traci moc Zarządzenie Nr 5/2013 Kierownika Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Przemęcie z dnia 10 czerwca 2013 roku w sprawie zasad i norm przydziału środków ochrony indywidualnej oraz odzieży i obuwia roboczego dla pracowników Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Przemęcie.

§ 10

Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania.

Rozwiń Metryka

Podmiot udostępniający informację:GOPS Przemęt
Data utworzenia:2018-03-20
Data publikacji:2018-03-20
Osoba sporządzająca dokument:GOPS Przemęt
Osoba wprowadzająca dokument:Violetta Rozynek
Liczba odwiedzin:348

Rozwiń Historia zmian

Data i godzina zmianyOsoba zmieniającaOpis zmianyPoprzednia wersja
2018-03-20 12:28:05Violetta RozynekDodanie do BIPZarządzenie Nr 7.2015